当地时间周三美国电商亚马逊宣布不再禁止员工将手机带入仓库。

据悉，亚马逊曾禁止员工将手机带入仓库工作场所。疫情暴发初期，公司曾暂时解除这一禁令，但去年宣布计划重新实施这一禁令，遭到了仓库员工的强烈反对。

周三亚马逊在一封发给员工的电子邮件中表示：“我们认识到员工希望将手机放在身边的强烈愿望，过去两年的经验也表明，我们这样做也可以保证安全。”“因此，我们将在全球范围内的所有仓储设施都解除这一禁令。”

亚马逊去年年底曾考虑恢复禁止员工带手机进入仓库的规定，但员工们表示，疫情期间他们需要用手机与家人保持联系。去年12月份发生的一场龙卷风导致伊利诺伊州一家仓库的6名亚马逊员工死亡，这让仓库员工更希望能随身携带手机，以便在紧急情况下与亲友进行联系。

多年来，亚马逊禁止员工将手机带入仓库，要求他们将手机放在车内或休息室附近的储物柜里。在疫情初期暂时不执行这一规定后，亚马逊去年宣布计划重新实施禁令。员工对此纷纷抱怨时，亚马逊当时表示，它将继续允许使用手机，“直至另行通知”。

企业往往不鼓励员工在工作时间使用个人电子设备。如果员工在工作中使用移动设备导致注意力不集中，可能会有安全方面的风险，在工业操作中尤为如此。还有一些企业担心，部分员工可能会使用装有摄像头的智能手机泄露敏感技术和信息。

但在数字时代，许多员工认为他们的移动设备是突发情况下的紧急联系工具，甚至能拯救生命。

亚马逊废除不得使用手机的禁令之际，正面临前所未有的劳资纠纷。本月早些时候，亚马逊斯塔顿岛一家仓库的员工投票支持加入新成立的亚马逊工会(AmazonLabor Union)。目前正在进行第二轮投票，决定斯塔顿岛仓库附近的1500名工人是否加入同一个工会。阿拉巴马州贝塞默的亚马逊仓库工人两次投票都反对加入零售批发百货商店工会，工会方面正在对最近的投票结果提出上诉。(辰辰)

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